Data: 09.05.2024
SOLUTIE: Admite cererea
Admite actiunea.
Obliga parata sa plateasca reclamantului diferentele salariale neachitate aferente lunii iulie 2023 (01-31 iulie) precum si contravaloarea a doua zile de concediu de odihna, sume ce urmeaza a fi calculate in conformitate cu dispozitiile contractului individual de munca inregistrat sub nr. 6631/31.07.2023, sau, in lipsa acestui contract, prin raportare la contravaloarea neta a salariului minim brut pe economie aferent lunii iulie 2023 - din care se va scadea suma neta de 1000 de lei ce a fost achitata.