INSTITUTIA: CurteadeApelBRASOV

DOSAR 1082/119/2022

Analiza detaliata a riscului juridic si istoricul complet al cauzei.

Inregistrare initiala 10.02.2023
Status Curent Apel
Ultima Modificare 07.06.2023
Sursa Oficiala ECRIS / PORTAL JUST

Parti implicate

SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT SZOTS ZITA Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT GYONGYOSI LENKE Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT MAKAI KINGA Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT PETER JUDIT Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT ENE ZSUZSANNA Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRUL DE SINDICAT RADUJ ENIKO Apelant Reclamant
SINDICATUL SANITAS IN NUMELE SI PENTRU MEMBRII DE SINDICAT SZOTS ZITA, GYONGYOSI LENKE, MAKAI KINGA, PETER JUDIT, ENE ZSUZSANNA, RADUJ ENIKO SI ASZTALOS JOLAN Apelant Reclamant
DIRECTIA GENERALA DE ASISTENTA SOCIALA SI PROTECTIA COPILULUI COVASNA Intimat Parat

Sedinte si Solutii

Data: 20.04.2023
SOLUTIE: Nefondat
Respinge apelul declarat de reclamantul Sindicatul Sanitas Covasna in numele si pentru membrii de sindicat Szots Zita, Gyongyosi Lenke, Makai Kinga, Peter Judit, Ene Zsuzsanna, Raduj Eniko si Asztalos Jolan, impotriva sentintei civile nr. 8/MAS din 12 ianuarie 2023, pronuntata de Tribunalul Covasna in dosarul civil nr. 1082/119/2022, pe care o pastreaza.
Definitiva.
Pronuntata prin punerea solutiei la dispozitia partilor prin intermediul grefei, azi 20.04.2023.
Data: 11.04.2023
SOLUTIE: Amana pronuntarea
Amana pronuntarea in cauza la data de 20.04.2023.
Pronuntata prin punerea solutiei la dispozitia partilor prin mijlocirea grefei, azi, 11.04.2023.
Data: 30.03.2023
SOLUTIE: Amana pronuntarea
Amana pronuntarea in cauza la data de 11.04.2023.
Pronuntata prin punerea solutiei la dispozitia partilor prin mijlocirea grefei, azi, 30.03.2023.

Detalii Tehnice

Obiect Dosar
calcul drepturi salariale stimulent de risc
Materia Juridica
Litigiidemunca